Hur jobbar vi med hållbarhet?

Som ledande aktör inom tillverkning och distributör av produkter för identifiering samt profilering, tar vi vårt ansvar genom att kontinuerligt sträva efter hållbarhet. Vårt åtagande för hållbarhet fokuserar på att skapa en arbetsplats där alla anställda kan växa och känna sig värderade, samtidigt som vi minimerar vårt miljöavtryck.

Ekonomiska aspekter

CardKeep har har alltsedan starten för 25 år sedan uppvisat stabila och positiva ekonomiska resultat, vilket skapat en trygg grund för långsiktig utveckling och tillväxt.

Vår ekonomiska hållbarhet bygger på ansvarsfulla investeringar, strategiska beslut och en verksamhet som präglas av effektivitet, kvalitet och långsiktighet.

Vi sysselsätter ett stort antal medarbetare och verkar från vår egen fastighet - en byggnad vi själva varit med och utvecklat. Detta ger oss god kontroll över våra resurser och skapar förutsättningar för en hållbar drift där vi kan fortsätta växa utan att kompromissa med ansvarstagande eller kvalitet.

Genom att fokusera på stabilitet och ekonomiskt ansvar möjliggör vi investeringar i innovation, hållbar teknik och förbättrade arbetsmiljöer. Samtidigt säkerställer våra ekonomiska resultat att vi kan fortsätta vara en trygg arbetsgivare, en pålitlig partner och en aktör som bidrar positivt till samhället. 

Sociala aspekter

CardKeep strävar efter att vara en självklar och attraktiv arbetsgivare, med övertygelsen att vägen dit går genom våra medarbetare. Vår ambition är att erbjuda goda arbetsvillkor och skapa förutsättningar för en hållbar balans mellan arbetsliv och privatliv. Vi arbetar för att tillhandahålla trygga och långsiktiga anställningsmöjligheter som gör det möjligt för våra medarbetare att planera för framtiden och känna stabilitet i sina roller.

Vi vill samtidigt bidra till ett mer jämlikt och rättvist samhälle. Därför är det för oss en självklarhet att alla individer, oavsett kön, ålder, etnicitet eller sexuell läggning, ska bemötas med respekt och ges möjlighet att bli sedda, hörda och inkluderade.

Företaget har gjort investeringar i automatisering med syfte att ersätta tidigare tillverkningsprocesser som involverat limningsmoment, vilka generar skadliga kemiska ångor. När manuellt arbete som involverar kemikalier fortfarande är nödvändigt, tillhandahåller vi lämplig personlig skyddsutrustning; andningsmasker och system för filtrering av kemiska ångor, vilket säkerställer att våra medarbetares hälsa inte äventyras.

Det är för oss också viktigt att ta ett samhällsansvar. Vi är medlemmar och engagerade i Företagarna, Nyföretagarcentrum  i Sverige, Business Region Göteborg (där vi bland annat deltagit i Expedition Framåt och Export programmet samt olika nätverk), Västsvenska Handelskammaren och Svenskt Näringsliv.

Vi är också engagerade i och sponsrar Lerum Aspen Rotaryklubb, vilka arrangerar Segling på Lika Villkor samt stöttar kampen att utrota Polio i världen. 

Vi är medlemmar i Svenskt Näringsliv och Almega. Detta reglerar arbetsvillkoren i Sverige och innebär ett minimimått på våra ansträngningar att skapa en god arbetsmiljö. Vi försöker påverka arbetsvillkoren också hos våra samarbetspartners i Asien, bl.a. besöker vi de fabriker vi samarbetar med, helst en gång om året, där frågan om de anställdas arbetsmiljö och löner diskuteras.

Ekologiska aspekter

Vi upprätthåller en proaktiv strategi för kemikalie- och avfallshantering, där vi kontinuerligt söker förbättringar kring hur vår miljöpåverkan kan minskas. Våra metoder granskas och uppdateras regelbundet för att säkerställa att de överensstämmer med de senaste hållbara lösningarna och teknologierna. Självklart prioriterar vi att återanvända material när det är möjligt samt upprätthåller återvinningsprogram i hela vår verksamhet. Utöver att hantera avfall efter att det har skapats fokuserar vi på att minska den totala mängden skräp vi producerar. Vi tar även ansvar för våra produkters miljöpåverkan genom att erbjuda avfallsåtervinning för produkter köpta hos oss.

Eftersom vi producerar produkter i plast är det av största vikt att vi belastar naturens resurser på minsta möjliga vis. Majoriteten av våra korthållare produceras i polypropen (PP), ett material som ur miljösynpunkt är att föredra framför många andra plaster, då det kan smältas ner och återanvändas gång på gång. Vi producerar också ca. 25% av våra produkter i återvunnet material.
Alla korthållare från CardKeeps egna sortiment tillverkas med cirka 30 % återvunnen PP, vilket minskar resursförbrukningen. För att ytterligare erbjuda hållbare alternativ, erbjuder vi även alternativa material såsom olika träslag.

CardKeep driver både kontor och produktions-verksamhet med energi från förnybara källor, vilket bidrar till minskade koldioxidutsläpp och stödjer omställningen till ren energi. Den elektricitet vi använder är ursprungsmärkt och producerad med vattenkraft, och för uppvärmning av våra lokaler nyttjas energieffektiva luftvärmepumpar. För transporter väljer vi att använda transportleverantörer som uppfyller höga krav på klimatprestanda och jobbar aktivt med att minska klimatavtrycket från transport.

Kartongen som din order packas med är ofärgat, tillverkade av återvunnet material och FSC-certifierade. Samma gäller skyddspappret som skyddar varorna i paketet. Varubreven är också FSC-certifierat. För att minimera behovet av fyllnadsmaterial anpassas lådornas storlek alltid efter beställning.

CardKeep är anslutna till NPA vilket innebär ett producentansvar för förpackningar. Syftet är att minska nedskräpning och mängden avfall samt se till att avfall som uppstår återvinns. Vi följer även kemikalielagstiftningen REACH och dess regelverk.

ISO 9001 och 14001

Vi är ISO 14001- och ISO 9001-certifierade, vilket innebär att vi arbetar systematiskt med miljö- och kvalitetsledning. Vi åtar oss att skydda miljön, förebygga förorening, uppfylla tillämpliga och bindande krav samt att ständigt förbättra vårt verksamhetssystem.